Zistite, kto je povinný absolvovať školenie BOZP a OPP. Čo sa môže stať ak zamestnanec neabsolvuje školenie? Toto a viac sa dočítate v tomto článku.
Veľa ľudí sa mylne domnieva, že školenia z BOZP a OPP sa týkajú výhradne zamestnancov na trvalý pracovný pomer. Pravdou však je, že tieto školenia sú zo zákona povinné pre všetkých zamestnancov, teda aj pre brigádnikov, študentov duálneho vzdelávania, pracovníkov na dohodu a pracovníkov z personálnych agentúr. BOZP školenia sú v primeranej miere povinné aj pre živnostníkov a tretie osoby, ktoré vstupujú do vašich priestorov.
Na výkon činností ako napríklad práce vo výškach, lešenár, obsluha motorových vozíkov, obsluha kotlov, žeriavnik, či viazač bremien musí pracovník absolvovať BOZP školenie alebo odbornú prípravu ešte predtým, ako bude na danú pracovnú pozíciu zaradený.
Nezabúdajte, že akonáhle prijmete nového zamestnanca, brigádnika, študenta alebo pracovníka na dohodu, musíte mu zabezpečiť vstupné školenia z BOZP a OPP hneď v prvý pracovný deň, a to ešte pred samotným nástupom na pracovisko.
Ak by ste pre svojich pracovníkov BOZP školenie nezabezpečili a došlo by k pracovnému úrazu alebo by vás prekvapila kontrola z Inšpektorátu práce, mohlo by vám to spôsobiť nepríjemnosti.
Tak ako má zamestnávateľ povinnosť školenia z BOZP a OPP zabezpečiť, má zamestnanec povinnosť sa na takomto školení na príkaz zamestnávateľa zúčastniť. Ak by tak neurobil, môže to byť považované za porušenie pracovnej disciplíny.
Možností, ako vykonať školenie zamestnancov, je viacero. Zamestnávateľ môže toto školenie vykonať sám alebo prostredníctvom externého dodávateľa. Ďalšou možnosťou je e-learning, čo je v podstate školenie na diaľku, kedy sa so školiteľom spojíte prostredníctvom akéhokoľvek digitálneho zariadenia.
Ak sa zamestnávateľ rozhodne školenie BOZP zabezpečiť prostredníctvom dodávateľa, odporúčame preveriť, či zvolený dodávateľ má na výkon tejto činnosti potrebné oprávnenie, konkrétne oprávnenie na výchovu a vzdelávanie v oblasti ochrany práce vydané Národným inšpektorátom práce.
Zamestnávateľ však nemusí nevyhnutne s takýmto dodávateľom uzatvoriť zmluvu.
Spôsob školenia, ktorý si zamestnávateľ vybral, a všetky požiadavky spojené s oboznamovaním zamestnancov z BOZP musí mať zamestnávateľ uvedené v internej smernici spoločnosti.
Vedeli ste, že...?
Školenia z BOZP a OPP sa musia vykonávať v rámci pracovného času. A za čas, kedy sa zamestnanci zúčastnia školenia, im patrí aj mzda.